Назад
необходимо авторизоваться или зарегистрироваться
Форматы кадрового партнерства бизнеса и колледжей могут носить формальный характер. Но задача партнерства - включение студента в профессиональную деятельность в первого курса, а также формирование у студента понимания собственной карьерной траектории и синхронизация запросов студентов, предложений работодателя и колледжа. В современных условиях актуальным становится формирование кластерных карьерных предложений и развитие форматов кластерных проф проб и кластерных полигонов.
Группа проектов «Карьера в России» с 2020 года проводит исследование жизненного пути студента, которое показывает рост понимания персональных запросов со стороны студента. Трансформируется и работодатель — появляются специальные стажировочные предложения для студентов колледжей.
Федеральный проект «Профессионалитет» и национальный проект «Кадры» актуализируют задачи кластерного кадрового партнерства. В этих условиях возрастает роль студента как активного субъекта.
S-7, S-8
Номер стенда
Группа проектов «Карьера в России»
Мы - команда экспертов, которая помогает профессионалам и организациям раскрывать, эффективно применять потенциалы своих талантов, решать нерешаемые задачи, делать отечественное образование лучшим!
Мы - увлеченные люди, которые соединяют в дружеском сообществе колледжи, директоров, преподавательские команды, студентов, HR-профи, работодателей, региональных руководителей, ученых и консультантов. Всех, кто вкладывается в Карьеру и в Жизненный путь молодежи и обеспечивает достойный кадровый приток в экономику России.
Мы вместе изучаем, тестируем, тиражируем «работающие» решения для успеха СПО, кадрового развития предприятий, регионов.
Мы понимаем, что сила нашего сообщества заключается в сотрудничестве и обмене опытом. Мы готовы делиться лучшими практиками и поддерживать друг друга.
Матанис
Гиль
Травянова
